グラさん

目次 この記事でわかること1. はじめに｜「何を言うか」より「どう伝えるか」で差がつく時代2. 面接官が高く評価する「伝え方」3つの共通点① 結論から話す（PREP法）② 具体的なエピソードを入れる（ ...

目次 この記事でわかること1. はじめに｜“答え方”ではなく“考え方”が見られている2. 面接官の本音①：「内容」よりも「姿勢と構造」を見ている3. 質問ごとの「面接官の意図」と評価の裏側ɛ ...

目次 この記事でわかること1. はじめに｜「自己PRが苦手」な人こそChatGPTを使ってみて2. ChatGPTとは？｜まずは登録・基本操作を知ろう▶ ChatGPTとは？ɛ ...

目次 はじめに｜「インターンと本選考で志望動機って変えるべき？」インターンと本選考の「志望動機」の違いとは？志望動機を書くときの注意点【インターン編】✔ 興味関心だけで終わらせない&#x ...

目次 この記事でわかることはじめに｜インターン志望動機が書けないあなたへ業界別インターンシップ志望動機サンプル集（400字）志望動機が書けないときはどうする？まとめ｜例文をもとに自分だけの志望動機をこ ...

この記事でわかること 「学生時代に力を入れたこと（ガクチカ）」の書き方 面接官の印象に残るエピソードの選び方 400字で伝える具体的なサンプル15選 書き方の構成（STAR／PREP法）の活用術 はじ ...

目次 この記事でわかることはじめに｜「自己PRが思いつかない」就活生へ自己PRの構成｜PREP or STARが基本▶ PREP法（書きやすく伝わりやすい）▶ STAR法（ ...

目次 この記事でわかること1. はじめに｜GD対策は「テーマ慣れ」が命2. 業界別GDテーマ例70選一覧▶ IT業界▶ メーカー▶ 金融▶ コン ...

目次 この記事でわかること1. グループディスカッションとは？GDの一般的な流れ2. よくあるGDテーマと対策3. GDにおける役割別の立ち回り▶ ① 司会（ファシリテーター）% ...

目次 この記事でわかること1. はじめに｜逆質問は“就活の最終アピールチャンス”2. 面接官が逆質問で見ている3つのポイント① 志望度の高さ② 事前準備と理解度③ 入社後のイメージができているか3. ...

目次 この記事でわかること1. はじめに｜面接が初めてのあなたへ2. 面接当日の流れ｜受付から退室まで面接の基本的な流れ3. 面接マナー｜第一印象で差がつく基本ルール4. よくある質問＆答え方のコツ質 ...

目次 この記事でわかること1. はじめに｜人事はエントリーシートを“熟読”していない2. 人事が“3秒”で見ているポイントとは？3. 印象に残す“書き出し”の3大テクニックテクニック①：結論から書く（ ...