転職

はじめに｜「2年目で辞めるのは甘え？」と自問してしまうあなたへ 社会人2年目。やっと仕事に慣れ始めた頃、ふと心によぎる「このままでいいのか」という不安。転職を考え始める一方で、 「まだ1年しか働いてな ...

はじめに｜第二新卒がブラック企業に狙われやすい理由 第二新卒は「社会人経験があり即戦力になりうる」「新卒と比べると採用のハードルが低め」と企業側に見られがちです。その一方で、社会人経験が浅く転職経験も ...

はじめに｜第二新卒の面接は「本質」を見られている 第二新卒の面接では、「なぜ前職を辞めたのか」「次の職場で何をしたいのか」など、価値観や再現性、将来性を見られる質問が中心です。職務経歴が浅いため、経験 ...

はじめに｜第二新卒にとっての「転職理由」は重要視される 新卒で入社後3年未満での転職.——いわゆる「第二新卒」の転職では、面接官が最も注目するのが「なぜ辞めたのか？」「なぜ次を目指すのか？」という理由 ...

はじめに｜第二新卒の自己PRが重視される理由 第二新卒の採用において企業が求めているのは、必ずしも「即戦力」だけではありません。むしろ注目されるのは、以下の3点です。 ポテンシャル（成長可能性） これ ...

1. 第二新卒とは？転職市場での立ち位置 「第二新卒」とは、一般的に新卒入社後1〜3年以内で転職を目指す若手層を指します。社会人経験が浅いため、ポテンシャル採用の色が強く、企業側は「将来性」と「学びの ...

はじめに｜第二新卒の転職は本当に難しいのか？ 「社会人2〜3年目だけど、このままでいいのだろうか？」「今の会社を辞めたら次はないかも…」そんな不安を抱える第二新卒の方は多いはずです。結論から言うと、第 ...